现在有好多大学生都找不到工作吗？

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本文目录一览：

• 1、外地冷门三本院校
• 2、分数低于本3最低控制分数线 不能上三本？
• 3、现在有好多大学生都找不到工作吗？

外地冷门三本院校

想读“三本”吗？想上东北来念三本吗？想上吉林省、长春市念三本高校吗？我给你推荐一所：“吉林建筑工程学院建筑装饰学院”就是在东北不错的学院，具有东北小清华的美誉！今年还有可能升级，省里正在评估。由于今年新校区有可能完工，09年正在历史性地扩大招生规模，只要考分在三本线以上的考生，报入这个三本学院的学生，今年入取的希望都是很大的。 （要想有把握被“装饰学院”入取，要填报第一志愿，服从调剂。）

分数低于本3最低控制分数线 不能上三本？

补录是一些院校在第一次招生的时候因为填该学校的人少，没有招满，然后进行的第二次录取。或者招满人，到有学生未去报到，被自动取消入学资格而空出的名额。补录的时候也需要填志愿，一般到时候各省的招生办就会发出通知，告诉考生哪些学校会进行补录，这时候你如果没有录取上就可以填这些学校。
我也是没够上啊,这么高,我还差两分啦...,征求平行志愿没我们份啦.要8号后有降分才有希望.如果坚持上本科又不怕苦就等降分.如果要上好院校就复读.如果上好专科,呵呵,这个分说够啦o(∩_∩)o...不过专升本还是很难的

现在有好多大学生都找不到工作吗？

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为什么现在越来越多的大学生都找不到工作，原因是什么？

毕业=失业，这对于很多人来说，就是血淋淋的事实。现在大学生满街都是，找不到工作的也很多。为什么呢？是哪些地方出了问题？越来越多的大学生找不到工作，这有社会的原因，当然，最重要问题的还在大学生自己本身。下面就一起看看到底是什么原因导致这样的。

最主要的是因为三点:第一因为国家放开招生，大学毕业生由原来一年几十万人增加到七百万人，但是教育资源并没有增加，原来一个老师教二十多个人，现在教二百多人，质量能不下降么？再说了，很多并不是大学生，充其量只能算是大专生。第二，原来的大学生都是精英人才，现在这些人基本上都去985名校了，据我了解，这些学校的学生并不愁找工作，都是拿到十几分offer的。那些找不到工作的多半是二三本院校或者是大专生，众所周知的，三本并不能算是真正的大学，更不要说所谓的专科生，这些学校的学生多半上课都是睡觉。第三，由于国家政策造成技术工人紧缺，技术工人月入上万早已是平常。总的来说，就是质量问题和供需关系造成的。

如今的大学生并不是找不到工作，而是不愿意做朝九晚五，重复性强，枯燥乏味的工作，这与当今时代的生活环境有关，很多大学生家境富裕，不愁吃不愁穿，或者不工作还不至于到吃不起饭的时候，那么对于当今以精神世界为主的大学生，自然而然要追求更高层次的价值。

在过去那个封闭的时代，工作，而且是稳定的工作，是唯一能生存下去的方法，很多人挤破脑袋都要进入体制内，因为这是生活的唯一保障。以前传统手工行业居多，没有现在移动互联网信息这么爆棚，机会那么多，所以那时他们唯一的选择。毕业大学生太多了，这两年将是最高峰，还有研究生，博士等毕业人数较多的冲击，工作的机会少了，找到好点的工作更难了。但是总体来说，找工作还是比较容易，只是待遇方面不好，很多大学生吃不了那个苦，不愿意去做罢了。 一起网

我们很少会在读书期间关注自己心仪的公司，花时间去研究这类公司需要什么样的人才，思考自己距离这样的人才的差距在那里。企业需要的是能真正给它创造价值的人，当你什么都做不了的时候，自然会有做的了这个工作的人挡在你前面，优胜劣汰。普通人看眼前，一般的人才看三年，有潜力的人才看十年。薪水是第一个月重要还是三年、五年后重要，这个需要自己去衡量和把握。

总是胸怀着征服改变全人类的雄心却不肯具体去执行任何一个细节。不想当将军的士兵确实有可能不是好士兵，但当不了士兵的将军一定是冒牌将军。老板最喜欢的人永远是那种有将军的胆略，但更有士兵的一流的执行能力的员工。机会不是抱怨来的，是靠行动争取来的。

你眼睛盯着第一个月的薪水，从不或者很少抬头看三年、五年后的‘钱’景。三流的人才看眼前，二流的人才看三年，一流的人才看十年。这与我们古人的说法基本一致，我们的古人教导我们说人为三品：上品之人，不教而明，属于圣人一流；中品之人，教而后益，多数人都在此类；下品之人，虽教而无益。关于薪水是第一个月重要还是三年、五年后重要，这个需要读者自己的悟道。

现在的大学生很多在学校生活中无所事事，毕业后面对每天都要跑人才市场，上网投简历却无人问津，或者被拒绝，或者没有自己满意的工作时往往被负面情绪包围，他们在看到周围人很容易就找到好工作表现出嫉妒心理，同时他们也在网上或者报纸上看到一些社会不好的一面，贪污腐败，权钱交易等更是对社会表现出不满。当然让他们如此想法的使他们的自尊，十多年寒窗苦读，白天黑夜，终于大学圆梦，成为别人眼中的文化人，高级知识分子，他们骄傲的对待工作，认为自己是大学生，有思想，又接触过前沿的科技文化知识，一般的工作是对他们的侮辱，感受到自己不受重视，自己的才华不被发觉，进而感到生活被苦恼包围。

大学生难以找到他自己满意的工作才是真的。大学生把自己定位太高，眼高手低，高不成低不就，这是主要原因。供求关系失衡，这是第二个原因。社会上的高端工作只有那么多，这是宝塔形结构决的，大家都想往宝塔尖上爬，掉下来的肯定是多数。此外热门学科工作容易找工作，冷门学科很困难，这也是一种供求关系，所以选专业很重要。大学扩招，大学从精英教育走向了大众教育，某些大学生仍停留在精英教育的传统观念之上，不愿从事一般工作或生产第一线的工作。这是其三。大学是分层次的，985、211的毕业生相对来说，找工作比较容易一些，二本校、私立校比较困难一些。在校期间各人的努力程度不同能力各异，所以找工作的难度各人感受不同。

社会的发展，科技的进步，使可干的活儿越来越少，这是个硬伤。但不是大学生找不到工作的主要原因。高中生，高职生，甚至初中生都会有个工作，大学生比他们还不如吗？主要的是自我定位不合理造成的。通过小学中学十几年的苦拼，再通过高考的搏奕，一旦被大学录取，就好象一步登上了龙虎榜，自认为从此工作不用再发愁了。在大学其间没有做好心理和行动的双重准备，一旦毕业，进入社会，才发现跟自己想的根本不是一回事，同自己一般的大学生比比皆是，比自己高一节的都一抓一把，自己根本就不是什么天之骄子，因此就会落差很大，如果这时还不能正确认识自己，不能放下身段从自己可干的低层的基础做起，仍是好高骛远，目生于顶，事必会与社会脱节。现在的社会，越来越注重实际工作能力，文凭显示的效用越来越小。必须先干起来，通过实践把学过的知识融汇贯通，变成有用的东西，才可能用于社会，才能显示自己的能力。没有这种实践，再高的文凭都是纸上谈兵。既是找到工作也有可能失去。当然，还会有诸多的其他因素，有社会的因素，家庭的因素，还会有个人的其他因素。但其主流仍是上述那个因素。

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